SEKSYEN B: KUANTITI DAN KUALITI PENYELIDIK
| KPI | TAFSIRAN(DEFINITION) |
|---|---|
| 1. Critical mass | Jumlah staf akademik aktif terlibat sebagai Penyelidik Utama dalam projek penyelidikan Bilangan staf akademik aktif yang terlibat sebagai Penyelidik Utama/Ketua Projek/Perseorangan bagi projek-projek penyelidikan seperti berikut dan bukan secara kumulatif. Nota Umum: • Mengambilkira bilangan Penyelidik Utama sahaja bukannya bilangan projek penyelidikan yang terlibat. • Seorang Penyelidik Utama boleh diambilkira sekali sahaja samada dalam kategori pembiayaan geran universiti, nasional, industri/swasta/NGO atau geran antarabangsa. • Pengiraan Penyelidik Utama adalah berdasarkan tarikh akaun dibuka serta peruntukan diagih. |
| a) Geran Universiti | Projek yang dibiayai melalui tabung penyelidikan dan Dana Universiti Penyelidikan. Projek mestilah bersifat kompetitif. • Full-time • Part-time Nota Umum: Geran dari universiti induk luar negara kepada universiti cawangan di Malaysia dikira sebagai projek yang dibiayai melalui Dana Universiti. |
| b) Geran Nasional | Geran Nasional yang kompetitif diambilkira seperti FRGS, ERGS, MARDI, TRGS, PRGS, LRGS, HiCoE etc. • Full-time • Part-time Nota Umum: • Penyelidik Utama mestilah menjadi Ketua Projek atau Ketua Sub-Projek dan mempunyai kawalan terhadap dana. |
| c) Geran Industri/Swasta/NGO | Geran Industri/Swasta/NGO yang kompetitif sahaja diambilkira termasuk contract research seperti clinical trial yang melibatkan penyelidikan. Contoh (tidak terhad kepada): Geran PPRN, Cess fund, Crest fund • Full-time • Part-time |
| d) Geran Antarabangsa | Geran Antarabangsa yang kompetitif sahaja diambilkira. • Full-time • Part-time Nota Umum: • Geran penyelidikan yang membuat pembayaran kepada Penyelidik Utama secara terus boleh diterima pakai jika terdapat bukti penerimaan dana, perbelanjaan atau transaksi kewangan. • Bahan bukti termasuk penyata kewangan, surat lantikan, telegraphic transfer dan lain-lain. Contoh (tidak terhad kepada): Geran MyPAIR, JICA, United Nations, WHO, World Bank, Newton-Ungku Omar Fund |
| 2. Bilangan staf akademik aktif yang berkelulusan PhD atau Profesional | Nota Umum: • Kelayakan profesional untuk bidang perubatan adalah berdasarkan senarai rasmi JPA. • Bidang profesional yang lain perlu disokong dengan Akta Parlimen Malaysia. |
| a) Bilangan staf akademik aktif berkelulusan PhD/DSc./D.Eng., etc. | Bilangan staf akademik aktif yang berkelulusan tertinggi Ijazah Kedoktoran termasuk PhD/DSc., D.Eng., etc. • Full-time • Part-time Nota Umum: • Kesetaraan PhD – Tahap kedoktoran adalah yang berasaskan sekurang-kurangnya 70% penyelidikan. |
| b) Jumlah staf akademik aktif berkelulusan Profesional | Bilangan staf akademik aktif yang berkelulusan tertinggi Profesional. Contoh (tidak terhad kepada): Ir., Ar., FRCP, Sr., Ts., C.Eng, ACCA, MICPA, ICAS, ICAEW, ICAI, NZICA, CICA, CIMA, MMed etc. • Full-time • Part-time Nota Umum: • Bagi staf akademik yang mempunyai kedua-dua kelulusan seperti PhD dan Profesional hanya diambilkira dalam satu kategori sahaja. • Kelayakan profesional perlulah ditadbir oleh satu akta dan majlis yang menyelia praktis profesional. • Staf akademik yang mempunyai kelayakan sebagai pengamal undang-undang di bawah Akta Parlimen Malaysia boleh diambilkira. • Sr. untuk Building Surveyor tidak diambilkira kerana tidak di bawah Akta Parlimen Malaysia. • Perlu ada nombor pendaftaran keahlian badan profesional. |
| 3. Pengalaman penyelidikan | Bilangan staf akademik aktif dan sepenuh masa mengikut pengalaman penyelidikan berdasarkan tiga (3) kategori umur.Kategori umur: 1. Kohort A : > 50 tahun 2. Kohort B : 40 – 50 tahun 3. Kohort C : < 40 tahun Nota Umum: • Staf akademik aktif sepenuh masa sahaja yang perlu diisytiharkan. • Markah diberikan berasaskan hitungan skala linear dalam lingkungan ±15% daripada sasaran peratusan unggul (ideal) untuk setiap kohort seperti berikut: – Kohort A = 30% daripada staf akademik aktif – Kohort B = 40% daripada staf akademik aktif – Kohort C = 30% daripada staf akademik aktif |
| 4. Anugerah/Pengiktirafan yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional bertaraf Kebangsaan dan Antarabangsa | Nota Umum: • Contoh anugerah/pengiktirafan/stewardship (tidak terhad kepada senarai di bawah) yang diambilkira: ➢ Penyelidikan ➢ Tokoh (Contoh: Merdeka Awards) ➢ Fellowship (Contoh: Fulbright Fellowship) ➢ Kreativiti (Contoh: Aga Khan Award for Architecture, Royal Institute of British Architect Award, The International Architecture Awards, Piala Seri Endon, Tokoh Kraf Negara, Anugerah Persatuan Arkitek Malaysia) ➢ Stewardship bermaksud pelantikan sebagai Pengerusi Jawatankuasa atau ‘Task Force’ di peringkat kebangsaan dan antarabangsa. ➢ Perlantikan sebagai Ketua Projek penyelidikan kontrak atau perundingan tidak diambilkira. ➢ Editor-In-Chief bagi jurnal yang tersenarai dalam JCR sahaja. ➢ Ahli Lembaga Editor (Editorial board member atau Advisory Editorial Board member) untuk jurnal berprestij (10% teratas dalam jurnal yang tersenarai dalam JCR) • Contoh anugerah/pengiktirafan/stewardships yang TIDAK diambilkira bagi Subseksyen B4(a) – B4(e) (tidak terhad kepada senarai di bawah): ➢ Best Paper Award ➢ Best Poster Award ➢ Journal Reviewer Award ➢ Best Reviewer Award ➢ Top Cited Researcher • Perlu diambil kira sekiranya, anugerah diterima daripada badan antarabangsa, contohnya Thomson Reuters, Quacquarelli Symonds (QS), Shanghai Jiao Tong (ARWU). • Fellow dan senior member dalam sesuatu pertubuhan profesional yang mana terdapat keahlian berbayar di peringkat kebangsaan atau antarabangsa tidak boleh dikatakan sebagai stewardship tetapi boleh diambilkira dalam pengiktirafan di Seksyen G. • Bukti anugerah adalah seperti sijil manakala bukti pengiktirafan adalah seperti surat pelantikan. • Anugerah dan pengiktirafan daripada IPT yang dinilai (dalaman) tidak diambilkira. |
| a) Bilangan anugerah yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional bertaraf Antarabangsa | Bilangan anugerah yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional di peringkat antarabangsa kepada staf akademik. |
| b) Bilangan pengiktirafan/stewardship yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional bertaraf Antarabangsa | Bilangan pengiktirafan yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional di peringkat antarabangsa kepada staf akademik. |
| c) Bilangan anugerah yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional di peringkat Kebangsaan | Bilangan anugerah yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional di peringkat kebangsaan kepada staf akademik. |
| d) Bilangan pengiktirafan/stewardship yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional di peringkat Kebangsaan | Bilangan pengiktirafan/stewardship yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional di peringkat kebangsaan kepada staf akademik. Nota Umum: • Panel penilai geran/anugerah/program akademik atau seumpamanya tidak diambilkira dalam kategori ini. |
| e) Anugerah dalam pameran Penyelidikan (pingat emas/pingat khas) | Pingat bertaraf emas atau pingat khas di dalam pameran penyelidikan yang dianjurkan oleh Agensi Kerajaan, Badan Akademik dan Profesional. Nota Umum: • Pingat bertaraf emas atau pingat khas yang dimenangi di pameran penyelidikan di peringkat Kebangsaan dan Antarabangsaan. • Senarai pameran penyelidikan yang diterima adalah seperti yang terdapat di laman sesawang MyRA®. ➢ Persidangan dan Ekspo Ciptaan Institusi Pengajian Tinggi Antarabangsa (PECIPTA) ➢ Korea Seoul International Invention Fair (SIIF) ➢ British Invention Show (BIS) ➢ Amerika Syarikat – Pittsburgh Remodeling Expo, Invention and New Product Exposition (INPEX) ➢ Germany International Trade Fair Ideas – Inventions – New Products (IENA), Nuremburg ➢ Malaysia Technology Expo (MTE) ➢ International Invention, Innovation and Technology Exhibition (ITEX) ➢ BioMalaysia & Asia Pacific Bioeconomy |
| f) Lain-lain anugerah penyelidikan | Lain-lain anugerah penyelidikan yang berprestij selain yang diisytiharkan dalam Subseksyen B4(a) – B4(e) boleh diambilkira dalam Subseksyen ini. |